ความช่วยเหลือ Tableau Blueprint

องค์กรของคุณเต็มไปด้วยผู้คนที่ทำสิ่งต่างๆ โดยอาศัยข้อมูล ไม่ว่าพวกเขาจะรู้ตัวหรือไม่ก็ตาม บางคนใช้ข้อมูลเพื่อตอบคำถามและขับเคลื่อนสายงานธุรกิจให้ก้าวหน้า คนอื่นๆ อาจใช้เพื่อเตรียมสเปรดชีตและรายงานที่แจกจ่ายภายในแผนก บางคนดึงข้อมูลดิบจากแอปพลิเคชันระบบคลาวด์หรือคว้าสแน็ปช็อตสั้นๆ ที่สำคัญเกี่ยวกับ KPI เพื่อใช้ในระหว่างการประชุมทีม

บทบาทขององค์กรหรือหน้าที่ของงานแต่ละอย่างจะมีความสัมพันธ์กับข้อมูลที่คุณควรระบุและแมปกับบทบาทต่างๆ ของ Tableau การประเมินทักษะที่จำเป็นในการดำเนินงาน Tableau แต่ละบทบาทขององค์กร จำเป็นต้องทำความเข้าใจว่าผลิตภัณฑ์แต่ละตัวจะสามารถทำได้งานอะไรได้บ้าง บวกกับความเข้าใจว่าผลิตภัณฑ์เหล่านั้นสัมพันธ์กับการอนุญาตใช้งานของ Tableau ที่ให้รายละเอียดด้านบนอย่างไร ในส่วนของการสำรวจและการวางแผน คุณจะต้องพัฒนาแผนการในระยะสั้นและระยะยาวว่าจะต้องเตรียมการอนุญาตใช้งานอะไรบ้างสำหรับ Tableau

ข้อกำหนดของสถานะปัจจุบัน

ในระหว่างกระบวนการสำรวจ แบบสำรวจข้อมูลและการวิเคราะห์จะช่วยให้คุณระบุวิธีการแจกจ่ายและใช้ข้อมูลภายในแผนกและทักษะที่มีระหว่างสมาชิกในทีม เมื่อคุณทบทวนผลการสำรวจ ก็จะเป็นประโยชน์ต่อการรวมผู้ใช้เข้ากับผู้ที่แจกจ่าย ได้มา หรือรับรายงาน

ข้อกำหนดของสถานะในอนาคต

เมื่อเข้าใจสถานะปัจจุบันแล้ว คุณควรกำหนดสถานะในอนาคต พิจารณาว่าผู้ใช้ของคุณจะโต้ตอบกับข้อมูลอย่างไรเพื่อกำหนดประเภทการอนุญาตใช้งานและบทบาทการศึกษาที่จำเป็น

ประเภทการให้สิทธิ์ใช้งาน

คุณควรใช้ข้อมูลที่ค้นพบจากการสำรวจข้อมูลและการวิเคราะห์เพื่อประเมินความสัมพันธ์ระหว่างบทบาทขององค์กรกับข้อมูล จัดหมวดหมู่ประเภทผู้ใช้ และพิจารณาความเหมาะสมที่สุดสำหรับความต้องการด้านการศึกษาตามประเภทการอนุญาตใช้งาน ดังแผนภาพแสดงสถานะในอนาคตที่แสดง ผู้ที่จัดเตรียมและแจกจ่ายรายงานจะกลายเป็น Creator และผู้ใช้ที่แก้ไขและรวมรายงานที่มีอยู่ก็มีแนวโน้มจะเป็น Explorer Viewer คือผู้ที่ใช้เนื้อหา สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม โปรดดูที่ประเภทสิทธิ์การอนุญาตใช้งานของ Tableau

บทบาทการศึกษา

เราระบุบทบาทการศึกษา 12 ข้อที่เชื่อมโยงกับเส้นทางการเรียนรู้ที่กำหนดไว้ล่วงหน้า ซึ่งจะให้ความรู้แก่พนักงานเกี่ยวกับทักษะที่จำเป็นในการสนับสนุนการเติบโตขององค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล เราขอแนะนำให้คุณทบทวนความต้องการด้านการศึกษาของบทบาทต่างๆ ภายในองค์กร แม้ว่าคุณจะตัดสินใจจัดการทรัพยากรด้านการศึกษาด้วยตนเองหรือใช้หลักสูตรการฝึกอบรมเป็นรายบุคคลก็ตาม สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม โปรดดูการศึกษาของ Tableau และหัวข้อที่เกี่ยวข้อง

เริ่มใช้วัฒนธรรมข้อมูลในองค์กรของคุณ:: บทบาทเหล่านี้จะสร้างมาตรฐานทางวัฒนธรรมและเทคนิค เพื่อปรับผู้ใช้ Tableau ทุกคนให้เป็นไปตามเป้าหมายการวิเคราะห์ขององค์กร

ให้ข้อมูลเชิงลึกและพัฒนาโซลูชันการแสดงเป็นภาพ:: บทบาทเหล่านี้ใช้ความสามารถของแพลตฟอร์ม Tableau เพื่อใช้และสร้างโซลูชันทางธุรกิจที่หลากหลาย ตั้งแต่การแสดงภาพเฉพาะกิจไปจนถึงการวิเคราะห์แบบฝัง

ปรับใช้และจัดการ Tableau:: บทบาทเหล่านี้วางแผนการปรับใช้ Tableau Server หรือ Tableau Cloud แบบปรับขนาดได้ และเมื่อใช้งานจริงแล้ว ตรวจสอบว่าผู้ใช้สามารถเข้าถึงสิ่งที่ต้องการในเวลาที่ต้องการได้

ป้อนชื่อตำแหน่งงานที่เกี่ยวข้องสำหรับบทบาทการศึกษาที่ระบุในแท็บการแมปบทบาทการศึกษาของตัววางแผน Tableau Blueprint สำหรับข้อมูลเพิ่มเกี่ยวกับบทบาทการศึกษาแต่ละรายการ โปรดดูที่ทักษะตามบทบาทการเรียนรู้ของ Tableau