Werkbalkknop Highlighten
U kunt ook de highlightknop op de werkbalk gebruiken om een highlightactie toe te voegen. Net als bij het highlighten van legenda's kunt u met de werkbalkknop een verzameling gerelateerde markeringen in de weergave highlighten. Deze knop werkt net zo als highlights in twee richtingen. Selecteer in het werkbalkmenu de velden die u voor het highlighten wilt gebruiken om higlights in te schakelen. In de vervolgkeuzelijst ziet u de actieve velden in de weergave. Selecteer vervolgens een markering in de weergave om de gerelateerde data te bekijken.
In de onderstaande weergave ziet u bijvoorbeeld Verkoop en Winst per Regio. Als een markering is geselecteerd en u highlights inschakelt voor Verzendmethode, worden alle andere markeringen die via de verzendmethode van die markering zijn verzonden, gehighlight. In dit voorbeeld kunt u snel alle producten uit de hele Verenigde Staten zien die via de methode Niet urgent zijn verzonden.
Via het werkbalkmenu kunt u ook highlighten op Alle velden of Datums en tijden. Alle velden houdt bij het identificeren van overeenkomende records rekening met alle velden in de weergave. Datums en tijden houdt rekening met alle datum- en tijdvelden in de weergave.
Wanneer u de werkbalkknop Highlighten in Tableau Desktop gebruikt, wordt er een actie gemaakt in het dialoogvenster Acties. U kunt de actie aanpassen om als u meer geavanceerde highlights wilt aanbrengen. Zie Geavanceerde highlightacties maken voor meer informatie over bewerkingsacties.
Ten slotte kunt u de werkbalkknop gebruiken om highlights uit te schakelen voor de hele werkmap of alleen voor het actieve blad. Met deze opties worden alleen de highlights voor legenda's uitgeschakeld. Hiermee schakelt u niet de mogelijkheid uit om markeringen handmatig te highlighten of de Highlighter te gebruiken.
Wanneer u highlights uitschakelt via de werkbalkknop, wordt het highlightpictogram verborgen in de legenda en wordt de menuoptie Geselecteerde items highlighten grijs weergegeven in het contextmenu voor de legenda.
